加利福尼亚州时间(现在美国旧金山是几点?)
加州计划实施新的工作系统，但其有效性可能会受到质疑。
本周，加州立法机构提出一项提案，将员工超过500人的私营企业每周工作时间从40小时改为32小时，超出部分支付1.5倍的加班费。
加州是美国人口最多的州，约有3900万居民，拥有许多世界上最大的科技公司。在下周末之前，州议会的劳工和就业委员会预计将决定该法案是否继续。如果该法案最终通过，将有2000多家企业受到影响。
疫情以来，在家办公和弹性工作制在美国盛行。在劳动力市场紧张的情况下，争夺人力资源的企业正在适应这种情况。软件公司Qualtrics对1000多名员工进行的调查发现，92%的人支持每周工作4天，37%的人愿意支付5%的减薪以换取工作制度的改变。
自大萧条以来，四天工作制已经被讨论了几十年。尼克松担任美国副总统时，曾预言美国人会在某个时候停止每周工作五天。
一些研究对这一工作体系的有效性提出了质疑。德国和法国的经济研究发现，更少的工作时间并不能增加就业。2013年，一项针对比利时私营企业的研究发现，每周工作25至35小时的员工效率最高。在这个范围之外，或多或少的工作时间都不利于生产率的提高。
对于大多数雇主来说，减少工作时间显然不是一个好消息，这意味着企业将为一天的工作减少支付相同的金额。咨询公司最近对红杉的459家公司(主要是科技公司)进行了调查，发现其中90%的公司不打算采用四天工作制。2019年，微软停止了在日本的五周四天工作周实验。
本月早些时候，加州商会将拟议中的四天工作周法案列入其“就业杀手名单”，称这将大幅增加劳动力成本。
与此同时，该法案可能不会受到一些工人的欢迎。红杉咨询公司薪酬福利部副总裁凯尔·霍尔姆(Kyle Holm)表示，大多数科技工作者表示，他们每周投入的工作时间超过40小时，如果工作时间改为32小时，完成目前的工作会更加困难。
在Qualtrics的调查中，近四分之三的人还表示，无论如何，他们最终都会延长工作时间。
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