齐鲁日照6月27日讯记者从五莲县人力资源和社会保障局获悉，根据工作需要和《省市事业单位公开招聘人员实施办法》的规定，经研究，五莲县决定面向社会公开招聘工作人员91名。

要求年龄在35周岁以下(1983年7月6日以后出生)；硕士研究生以上学历可放宽至40周岁(1978年7月6日以后出生)；2019届毕业生的学历证书须在2019年7月31日前取得，其他报考人员的国家承认学历证书须在2019年7月6日前取得；具备招聘岗位所需的学历、专业、资格等条件。

受过刑事处罚、被开除公职的人员、全日制普通高等学校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得就业的其他人员不得报考。全日制普通高校非应届毕业生不得以学历学位作为报考条件。考生不能报考与其有回避亲属关系的职位。

报名实行统一时间、网上报名、网上缴费的方式。报名时间:2019年7月6日8:30—7月8日17:00，查询时间:2019年7月6日10:30—7月9日17:00。报名网站:五莲县人民政府网站公告栏(www.wulian.gov.cn)(五莲县教育系统2019年公开招聘工作人员专栏)。

招聘单位指定专人负责资格初审，及时查看本单位网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。考生应及时登录网站查询初审结果。

网上支付时间:2019年7月6日10:30-7月9日17:00。拟享受减免考试费的贫困大学生和城镇居民参加网上报名，不进行网上缴费。资格初审合格的报考人员，可自行或委托他人于7月9日上午12:00前到五莲县教体局人事科进行审核和减免。

考试分为笔试、技能测试和面试，均采用百分制计算分数。语文、数学、英语、物理、信息技术岗位采取面试前笔试的方式进行。根据笔试成绩，从高分到低分，按照岗位招聘计划3倍的比例，确定面试人员。按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算考试总成绩；音乐、体育、美术岗位采取笔试、技能测试、面试的方式进行。按照笔试成绩占10%、技能测试成绩占60%的比例，从高分到低分，按照岗位招聘计划三倍的比例确定进入面试人员。按照笔试成绩10%、技能测试成绩60%、面试成绩30%的比例计算考试总成绩；会计、网络管理、人力资源管理岗位面试前进行笔试。根据笔试成绩，从高分到低分，按照岗位招聘计划3倍的比例，确定面试人员。根据笔试成绩和面试成绩计算考试总成绩，各占50%。

笔试:语文、数学、英语、物理、信息技术岗位笔试包括教育理论(占20%)和学科专业知识(占80%)两部分。教育理论是教育学、心理学和教育法规。语文、数学、英语、物理专业知识为高中及以上知识，信息技术专业知识为信息技术知识。会计、人力资源管理岗位笔试内容为相关专业知识；网管岗位笔试内容包括计算机基础知识、网络管理、服务器管理、编程、人工智能。音乐、体育、美术岗位笔试内容为教育理论(教育学、心理学、教育法规)。

笔试系统用于计算考生成绩。笔试时间:7月14日上午9: 00-11: 00(音乐、体育、美术岗位9: 00-9: 40)。笔试地点见准考证。

所有音乐、体育、美术岗位的考生都要参加技能测试。

音乐科目技能测试。必修科目为声乐和钢琴，选修科目为器乐(键盘乐器除外)或舞蹈。采用声乐大合唱，占技能测试成绩的35%，钢琴占技能测试成绩的35%；从器乐(键盘乐器除外)或舞蹈中任选一项，占技能测试成绩的30%。自选器乐音乐家自备乐器，自选舞蹈演员自备服装、道具及伴奏音乐，自备播放器(手机不允许作为播放器)。所有测试项目都是自定义的。

体育技能测试。必测项目为快跳和篮球，各占技能测试成绩的35%；选项为武术或节奏，其中一项为自选，套路为自选，占技能测试成绩的30%。按照体育高考规则进行考试和评分。选项是自带设备，需要用伴奏音乐的要自带播放器(手机不允许当播放器)。

篮球的测试内容是物理高考的综合技术部分。测试方法:测试在标准场地的二分之一处进行，考生从罚球线后罚球圈外的中点开始，即开启计时器；到达罚球线后，连续投篮五次后，抢篮板，先运球到左(右)边线与中线的交点，然后转身运球上篮。如果球进不去，补篮，抢篮板，然后运球到右(左)边线和中线的交点，然后转身运球上篮。球进不去，补篮。徒手快速通过罚球圈外的起点，停止计时。

美术技能测试。必考项目为素描(用黑色铅笔或炭笔)，占技能测试成绩的60%；从彩画(水粉画)或国画或软书法中任选其一，占技能测试成绩的40%。检查时需要提供工作用纸，其他用具需自备。

技能测试时间和地点另行通知。

语文、数学、英语、物理、音乐、体育、美术、信息技术岗位面试采取试讲的形式，试讲的内容为所报学科的现节教材。试讲时间38分钟，其中备课时间30分钟，试讲时间不超过8分钟；会计、网络管理、人力资源管理岗位采用结构化面试，主要评价应聘人员从事专业工作所必备的基本素质和专业能力。

每次面试结束后，将向考生公布面试结果。

面试设最低70分，符合分数者方可进入考察范围。面试时间、地点见面试通知。面试费用按规定收取。

受聘人员实行服务期制度，最低服务期为5年，并签订服务协议。服务期间不得参加五莲县教育系统外的招聘(聘用)，不得提出辞职或申请调离五莲县外。联系电话:0633-5215054。